隨著國內(nèi)疫情防控趨于穩(wěn)定與常態(tài)化，大部分企業(yè)經(jīng)營狀況趨于恢復(fù)。近日智聯(lián)招聘發(fā)布的《2020年秋季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告》數(shù)據(jù)顯示，今年秋季求職期全國人才求職競爭指數(shù)為40.3，這意味著在全國范圍內(nèi)平均每40.3人將競爭一個崗位，競爭指數(shù)同比上升1.3，相比去年秋季，疫情后求職市場整體競爭更加激烈；而此指數(shù)環(huán)比上降低了8.7，呈現(xiàn)出秋季的季節(jié)性回落現(xiàn)象。

　　按企業(yè)每年的人力資源工作部署，秋季更多是總結(jié)、盤點、蓄能的工作規(guī)劃。在今年略顯特別的環(huán)境中，企業(yè)如何抓住十一月蓄能節(jié)點、為年底和來年工作做準備，對HR們來說顯得更為重要。

　　招聘冷熱不均 HR首選外部工具助力招人

　　復(fù)雜的招聘市場，不同職業(yè)之間依然存在競爭冷熱不均的情況。以位列競爭程度前列的交通運輸服務(wù)、IT質(zhì)量管理/測試/配置管理、財務(wù)/審計/稅務(wù)等崗位為例，求職申請人數(shù)常常處于供大于求的狀態(tài)，在今年秋季一個崗位將近有上百人投遞。相比之下，IT質(zhì)量管理/測試/配置管理和軟件/互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)/系統(tǒng)集成等崗位，因投遞量同比下降幅度較大，與去年同期相比，競爭指數(shù)在所有崗位中降度最大，企業(yè)想找到合適候選人的難度則更大。

　　HR這個時候則通常會考慮采用一些曝光或互動手段，將這些招聘效果不甚理想的崗位進行優(yōu)化，除了更查看系統(tǒng)智能匹配的效果之外，還常常會用到置頂、刷新、搜索聊、才吸鐵石等方式。一般這類產(chǎn)品，在招聘平臺上都是作為收費產(chǎn)品來提供服務(wù)，雖然金額不高，但在今年疫情之下，對于預(yù)算相對緊缺、招聘難度相對更大的中小微企業(yè)來說，一定程度上還是會造成一些壓力。

　　對此，智聯(lián)招聘為了解決企業(yè)迫切的用工需求、降低人才招聘的成本問題、提升人才招聘效率，將在雙十一期間(11月2日-11月13日)推出多項優(yōu)惠舉措，針對搜索聊、置頂、人才吸鐵石等平臺化工具開展福利支持，幫助企業(yè)，尤其是中小微企業(yè)，降本增效，進一步助力業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　多重福利放送 支持企業(yè)招聘降本增效

　　智聯(lián)招聘深耕行業(yè)25年，凝聚了超過2.01億的職場用戶，累計合作企業(yè)用戶513萬。為了進一步發(fā)揮平臺優(yōu)勢助力企業(yè)積勢蓄能，智聯(lián)招聘此次推出的多類重磅福利，包含充值減免優(yōu)惠、中小企業(yè)套餐、限時秒殺、幸運盲盒、好友互動分享贏福利等多類形式。以預(yù)熱期(11月2日-8日)充值優(yōu)惠為例，企業(yè)在平臺充值可享滿2180減100的福利優(yōu)惠，還可免費領(lǐng)取5張人才券，簡化人才招聘溝通環(huán)節(jié)，降低招聘成本。

　　面對當(dāng)前受疫情沖擊更大的中小微企業(yè)，智聯(lián)招聘在此次福利活動中還將特推出“中小企業(yè)套餐”，為中小企業(yè)提供刷新、搜索聊、置頂、人才吸鐵石及廣告福利；除此之外，面對不同城市、不同崗位的具體特性，智聯(lián)招聘還推出了各地定制版福利方案，真正將福利落到實處。對于新企業(yè)用戶來說，如果在活動預(yù)熱期間注冊企業(yè)賬號，不僅可以免費發(fā)職位，還可免費獲得50智聯(lián)幣，2個智能刷新券，5個白領(lǐng)人才券——這些基本能滿足中小企業(yè)1-3個職位的招聘需求。

　　(智聯(lián)招聘11.11“招聘狂歡節(jié)”海報)

　　限時優(yōu)惠專享 互動分享加碼福利升級

　　從11月2日開始，預(yù)熱開搶就正式啟動，本次活動將持續(xù)到11月13日，有需求的企業(yè)均可通過PC和APP客戶端參與進來。

　　需要特別注意的是，在11月2日-8日期間的預(yù)熱期，只要參加活動就能贈送“滿2180減100”的福利優(yōu)惠和5張白領(lǐng)人才券；另外，HR們發(fā)動身邊的同事和朋友參與活動還可實現(xiàn)福利升級。只要在朋友圈邀請好友參與雙十一活動，不僅HR可獲得相應(yīng)充值抵扣券滿3,000減200、滿5,000減500、滿8,000減1000等，好友也可隨機領(lǐng)取人才券或愛奇藝會員卡等福利紅包。

　　(智聯(lián)招聘11.11“招聘狂歡節(jié)”-分享活動優(yōu)惠福利)

　　而在11月9日-13日的活動期，將享受更多優(yōu)惠：不僅充值智聯(lián)幣將實現(xiàn)贈送權(quán)益翻倍，每天上午10點還有“限時秒殺”，秒殺期間智聯(lián)幣贈送將再升級！此外，為了增強趣味性，活動還結(jié)合當(dāng)前流行的“盲盒”元素，大家可以查看自己的“職場幸運值”、調(diào)劑緊張的工作節(jié)奏。企業(yè)只需要達到一定的門檻值，就可獲得抽取盲盒的資格，據(jù)悉，獲獎幾率高達100%。

　　(智聯(lián)招聘11.11“招聘狂歡節(jié)”-幸運盲盒活動優(yōu)惠福利)

　　此次重磅優(yōu)惠舉措，是智聯(lián)招聘作為人才生態(tài)構(gòu)建者與領(lǐng)導(dǎo)者，踐行社會責(zé)任、為企業(yè)招聘排憂解難的又一實踐，期待通過提供的實在優(yōu)惠福利，真正幫助企業(yè)解決招聘的痛點，為企業(yè)發(fā)展積勢蓄能。未來，智聯(lián)招聘也將不斷為中國就業(yè)市場的穩(wěn)定與企業(yè)人才發(fā)展構(gòu)建橋梁、貢獻力量。