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2024年12月26日 星期四

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1/3白領(lǐng)每周加班超5小時(shí) 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)加班最瘋狂

  • 發(fā)布時(shí)間:2015-08-10 14:44:31  來源:北京日?qǐng)?bào)  作者:孫雨  責(zé)任編輯:湯婧

  80后、90后普遍對(duì)工作滿意程度較低

  “每天在辦公室不是開會(huì)就是坐在電腦前,等到下班時(shí)間,領(lǐng)導(dǎo)一句話還得加班?!边@是很多白領(lǐng)的無奈。日前,智聯(lián)招聘發(fā)布的《2015年白領(lǐng)8小時(shí)生存質(zhì)量調(diào)研報(bào)告》顯示,白領(lǐng)在上班時(shí)間壓力比較大,超過一半的白領(lǐng)上班時(shí)間無任何運(yùn)動(dòng),三分之一白領(lǐng)每周加班超過5小時(shí)。白領(lǐng)群體對(duì)工作環(huán)境滿意的僅占兩成,而80后、90后普遍對(duì)工作滿意程度較低。

  高管工作時(shí)間一半在開會(huì)

  連續(xù)開會(huì)加班,幾乎無體育運(yùn)動(dòng),讓不少白領(lǐng)陷入高壓狀態(tài)。調(diào)查顯示,不同性質(zhì)企業(yè)的白領(lǐng)平均每天參加會(huì)議的時(shí)間差異較大。國(guó)有企業(yè)職員平均每天參加會(huì)議的時(shí)間為1.48小時(shí),私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)的職員平均每天參加會(huì)議的時(shí)間為1.15小時(shí)。

  職務(wù)級(jí)別越高,每天參加會(huì)議的時(shí)間越長(zhǎng),高層管理者平均每天參加會(huì)議的時(shí)間為4.05小時(shí),大約為每天正常8小時(shí)工作時(shí)間的一半。資深專業(yè)人才和中層管理者平均每天花在會(huì)議上的時(shí)間為1.57小時(shí),普通員工每天參加會(huì)議的時(shí)間最少,為1.12小時(shí)。

  會(huì)議太多明顯影響白領(lǐng)們的心情。三分之一的白領(lǐng)認(rèn)為參加的會(huì)議大部分毫無意義,是浪費(fèi)時(shí)間。32.3%的白領(lǐng)參加的會(huì)議主要內(nèi)容為領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)信息,只有27.8%的白領(lǐng)參加的會(huì)議主要是正常的工作溝通,另外6.4%的白領(lǐng)參加會(huì)議主要為頭腦風(fēng)暴,激發(fā)創(chuàng)意。

  互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)加班最瘋狂

  哪個(gè)行業(yè)加班最狠?智聯(lián)招聘調(diào)查顯示,IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的白領(lǐng)平均每周加班時(shí)間高達(dá)9.3小時(shí),這意味著平均每天都要加班將近兩個(gè)小時(shí)。其次為房地產(chǎn)/建筑業(yè),平均加班時(shí)間為7.1小時(shí)/周,再次為交通/運(yùn)輸/物流/倉儲(chǔ),平均為6.8小時(shí)/周。貿(mào)易/批發(fā)/零售行業(yè)的加班時(shí)間相對(duì)較少,平均為3小時(shí)/周。

  在這份報(bào)告中,2015年白領(lǐng)工作環(huán)境滿意度指數(shù)僅為2.59(滿分5分),對(duì)工作滿意的白領(lǐng)僅占兩成。其中,相較職場(chǎng)前輩,80后和90后對(duì)工作環(huán)境的滿意度明顯偏低。有40%的60后白領(lǐng)表示對(duì)工作環(huán)境比較滿意,但80后及90后白領(lǐng)僅有20.6%與18.9%的人表示非常滿意或者比較滿意。

  智聯(lián)招聘職場(chǎng)專家表示,隨著年齡的增長(zhǎng),60后白領(lǐng)已經(jīng)基本完成了職位晉升,他們所處的辦公環(huán)境相對(duì)較好。與60后相比,正處于奮斗期的80后和初入職場(chǎng)的90后,辦公環(huán)境的“級(jí)別”不夠,也是導(dǎo)致其對(duì)工作環(huán)境滿意度較低的一個(gè)影響因素。

  辦公電腦卡頓遭白領(lǐng)吐槽

  隨著80后、90后進(jìn)入職場(chǎng),企業(yè)留住人才的壓力也越來越大。

  除了合適的薪酬福利、成長(zhǎng)空間、控制會(huì)議時(shí)間等方面的訴求,年輕白領(lǐng)們對(duì)于自然光、空氣清新、無噪音的工作環(huán)境也十分期待,甚至包括電腦的開機(jī)速度?!啊ヂ?lián)網(wǎng)+’時(shí)代,開機(jī)時(shí)間長(zhǎng)、審批流程繁瑣、辦公電腦使用不流暢時(shí)??D等成為最影響白領(lǐng)工作效率的因素?!敝锹?lián)招聘專家表示。

  本次調(diào)查發(fā)現(xiàn),73.2%的白領(lǐng)工作中使用臺(tái)式機(jī),配備筆記本電腦的比例僅為17.6%,還有8%的白領(lǐng)沒有配備電腦設(shè)備。此外,超極本、平板電腦的配備比例非常低,分別只有0.8%和0.4%。而僅僅開機(jī)一項(xiàng),就有不少白領(lǐng)吐槽。24.1%的白領(lǐng)開關(guān)機(jī)的時(shí)間在30秒以下,36.9%的白領(lǐng)開關(guān)機(jī)時(shí)間在30秒至60秒之間,近四成白領(lǐng)的開關(guān)機(jī)時(shí)間超過了1分鐘。

  此外,目前白領(lǐng)工作情況中無紙化程度相對(duì)較低。僅有13.1%的白領(lǐng)表示,工作中所有流程通過線上實(shí)現(xiàn),無需紙質(zhì)審批,一半白領(lǐng)的工作有部分流程需要紙質(zhì)的簽字審批,仍有35.1%的白領(lǐng)表示所有流程必須紙質(zhì)審批。

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